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3月30日下午,我院在学术报告厅举行2018年度科教工作会议暨导师制人才培养工作总结表彰大会。医院党政班子领导出席大会,科教科全体人员、教学督导、教研室主任、秘书、教学助理及各获奖对象共百余人参加。
      会上,黄伟书记作2017年度教学工作总结及2018年工作计划,宣读了第一期导师制人才培养计划的总结,对导师及优秀学员进行表彰,同时进行第二期导师制聘任及签约。
      我院于2013年底实施导师制人才培养计划,以期快速有效提高青年医务人员专业技术水平和临床科研能力。根据筛选及导师学员双向选择,首期导师制人才培养计划聘任导师13人,培养学员19人,目前培养计划已全部完成。在历时3年的导师制培养计划中,全部导师及学员共完成各类专科技术操作、手术1100余例,处置各类疑难危重病例400余例。每位学员可独立开展1-2项难度技术较高的技术操作,并能正确诊断及处理疑难危重病症,以及承担专科急诊的抢救工作。
      陈波院长宣读了医院创新团队成立及团队导师聘任通知,并对艾力彼专科排名前30强的科室进行表彰。在由香港艾力彼医院管理研究中心发布的“2017中国医院竞争力•县级医院100强”中我院位列全国县级医院第13位。在包括普外科、骨科、泌尿外科、神经外科等14个专科的排行榜中,我院所有专科进入全国县级专科30强,其中,泌尿外科位列全国县级医院第二。
      大会还为科主任查房优秀获奖者、住院医师规范化培训优秀专业基地、优秀带教老师、优秀学员、法医班优秀讲课老师、优秀教研室、优秀班主任进行颁奖。

 


 

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